MARITA ALEXANDER

I’m Marita Alexander a year 1 student of M.Sc Healthcare 

 Management student from India and I’m running for the position as  your International Students’ Officer!. 

          I have found and personally observed, as a first-year international  Post Graduate at Swansea, that fitting in as an international student is not always easy.  

I have had the experience of contributing to social and community service as part of the National Service Scheme during my undergraduate days. I have been experiencing cultural diversity from a very young age, being a 3rd degree Black Belt holder in Taekwondo, the opportunity to travel across India for National Tournaments. India, being a multi-cultural and multi-ethnic society, I had the chance to interact with my fellow competitors about their cultures.  

I have had commendable experience working for major corporate hospitals in India been part of various process improvement projects. I have the ability to sort things and always strive hard to find better process/system alternatives without having the quality compromised. During my tenure, I’ve had considerable experience in managing teams. I can be good team player and am competent in leading the team to excellence. 

If elected, my main objectives during my term will be: 

• A seamless transition for foreign freshmen:  

To bring a consistent system that ensures seamless transfers and have International freshers event before Freshers Week. I shall also form a connect platform for freshers to communicate with their seniors and get their queries resolved instantly.  

 

• Improving international welfare: 

I can guarantee all international representatives are welfare trained therefore that they will be the primary port of appeal for international students and/or that a minimum of one supporter in every college is an international student. I will be able to conjointly organise regular conferences for international representatives across colleges. 

 

• Increased ethnic diversity: 

I will campaign for enhanced funding and additional scholarships for international students to come to Swansea, and increase the amount of social events for international students to form a base for networking. 

 

• Job placements / Internships:  

I shall strive hard and foster an environment for collaboration with industry/organization to deliver students with various career advancement avenues and internship opportunities. I shall also have placement training planned for students to develop skills and job-search strategies. 

 

• Improved feedback system / Strengthened complaints redressal mechanism:  

Students can directly share their experience, what they would like to see changed, discussed or explored into in the future.  

 

• Governance: 

• Fees: Campaign for a more flexible fee instalment plan & Scholarship or financial aid for academically outstanding international students. 

• Increase transparency of the Student Union and defend interests of the international non-European students in decision making. 

• Work closely with other cultural societies to remain aware and address latest student issues ASAP. 

If elected as the next International Student Officer, I will do my utmost to make Swansea a fair, safe and active place for international students.  

If you want to witness the above listed objectives turn into reality, please do vote for me. 

Your Voice…… Your Vote……… 

 

You can vote online for Officers and Referendums at www.swansea-union.co.uk/elections/ anytime between 11am on Monday 8th March – 1pm on Thursday 11th March 2021. 

 

Marita Alexander ydw i, myfyriwr yn fy mlwyddyn gyntaf yn astudio Rheolaeth Gofal Iechyd MSc o India ac rydw i'n ymgeisio am rôl y Swyddog Myfyrwyr Rhyngwladol! 

           Rydw i wedi darganfod ac arsylwi'n bersonol, fel myfyriwr ôl-raddedig rhyngwladol yn fy mlwyddyn gyntaf yn Abertawe, nad yw ffitio i mewn fel myfyriwr rhyngwladol bob amser yn hawdd.  

Mae gen i brofiad o gyfrannu at wasanaeth cymdeithasol a chymunedol fel rhan o'r Cynllun Gwasanaeth Cenedlaethol yn ystod fy ngradd israddedig. Mae gen i brofiad o amrywiaeth ddiwylliannol ers oedran ifanc iawn, gan fy mod yn ddeiliad Belt Du trydedd radd yn Taekwondo, felly rydw i wedi cael y cyfle i deithio ar draws India ar gyfer Twrnameintiau Cenedlaethol. Mae India yn gymdeithas amlddiwylliannol ac aml-ethnig, felly cefais i gyfle i ryngweithio gyda fy nghyd-gystadleuwyr am eu diwylliannau.  

Rydw i wedi cael profiad clodwiw o weithio i ysbytai corfforaethol mawr yn India ac wedi bod yn rhan o amrywiol brosiectau i wella prosesau. Mae gen i'r gallu i drefnu pethau a phob amser yn ymdrechu'n galed i ddod o hyd i ddewisiadau gwell ar gyfer prosesau/systemau heb i'r ansawdd gael ei gyfaddawdu. Yn ystod fy nghyfnod yn y Brifysgol, rydw i wedi cael cryn brofiad o reoli timau. Gallaf fod yn chwaraewr tîm da ac yn gymwys i arwain y tîm i ragoriaeth.  

Os caf fy ethol, fy mhrif amcanion yn ystod fy nhymor fydd:  

• Pontio di-dor ar gyfer myfyrwyr rhyngwladol: 
  Cyflwyno system gyson sy'n sicrhau trosglwyddiadau di-dor a chael digwyddiad ar gyfer Glasfyfyrwyr Rhyngwladol cyn Wythnos y Glas. Byddaf hefyd yn ffurfio llwyfan cysylltu i lasfyfyrwyr gyfathrebu â myfyrwyr hyn a datrys eu hymholiadau ar unwaith.  

 

• Gwella lles myfyrwyr rhyngwladol: 

Gallaf warantu bod pob cynrychiolydd rhyngwladol wedi'i hyfforddi ar les felly mai nhw fydd y prif bwynt apelio ar gyfer myfyrwyr rhyngwladol a/neu fod o leiaf un cynrychiolydd ym mhob coleg yn fyfyriwr rhyngwladol. Byddaf yn gallu trefnu cynadleddau rheolaidd ar gyfer cynrychiolwyr rhyngwladol ar draws y colegau.  

 

• Cynyddu amrywioldeb ethnig: 

Byddaf yn ymgyrchu am well cyllid ac ysgoloriaethau ychwanegol i fyfyrwyr rhyngwladol ddod i Abertawe, a chynyddu nifer y digwyddiadau cymdeithasol i fyfyrwyr rhyngwladol ffurfio sylfaen ar gyfer rhwydweithio.  

 

• Lleoliadau gwaith/interniaethau:  

Byddaf yn ymdrechu'n galed ac yn meithrin amgylchedd ar gyfer cydweithredu â diwydiant/sefydliadau i ddarparu myfyrwyr sydd â gwahanol lwybrau datblygu gyrfa a chyfleoedd interniaeth. Byddaf hefyd yn trefnu hyfforddiant lleoliadau gwaith i fyfyrwyr ddatblygu sgiliau a strategaethau chwilio am swydd.  

 

• Gwell system adborth/gwell system i ddelio â chwynion:  

Gall myfyrwyr rannu eu profiadau, yr hyn yr hoffent weld yn newid, cael ei drafod neu ei archwilio yn y dyfodol. 

 

• Llywodraethu: 

• Ffioedd: Ymgyrchu am gynllun rhandaliadau ffioedd mwy hyblyg ac ysgoloriaethau neu gymorth ariannol ar gyfer myfyrwyr rhyngwladol sy’n rhagorol yn academaidd.  

• Cynyddu tryloywder Undeb y Myfyrwyr ac amddiffyn safbwyntiau myfyrwyr rhyngwladol nad ydynt yn Ewropeaidd wrth wneud penderfyniadau.  

• Gweithio'n agos gyda chymdeithasau diwylliannol eraill i aros yn ymwybodol a mynd i'r afael â materion myfyrwyr diweddaraf cyn gynted â phosib.  

Os caf fy ethol yn Swyddog Myfyrwyr Rhyngwladol, byddaf yn gwneud fy ngorau glas i wneud Abertawe yn lle teg, diogel a gweithgar i fyfyrwyr rhyngwladol. 

Os ydych chi am weld y nodau uchod yn troi'n realiti, pleidleisiwch drosof os gwelwch yn dda.  

Eich Llais…… Eich Pleidlais……… 

 

Gallwch bleidleisio dros Swyddogion a Refferenda ar www.swansea-union.co.uk/elections/ unrhyw bryd rhwng 11am ar Ddydd Llun 8fed Mawrth - 1pm ar Ddydd Iau 11eg Mawrth 2021.